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高级硬件工程师(电源)

30-50K·14

 

岗位职责:

1、认真把控整体项目质量及进度;

2、明确和掌握客户产品需求;

3、认真充电器、换电柜?榈缭吹炔返挠布拓扑和主功率的仿真、设计;

4、认真开发和测试产品;

5、认真项目组职员治理。

 

任职要求:

1、本科及以上学历,电气工程极其自动化、电力电子、电力传动、电机与电器、自动控制或相关专业;

25年以上研发事情履历,熟悉反激、LLC拓扑的事情原理、设计和器件选型,熟ACDC电源硬件开发;

3、熟练应用一种原理图设计软件和仿真软件;

4、具备较好的英文能力,能够熟练阅读、准确明确相关专业的英文文献;

5、能自力思索息争决问题,勤劳严谨,善于团队相助 。

优异者可任职硬件项目司理,带团队

 

电源硬件工程师

20-30K·13

 

高新手艺企业,新能源行业,主营低速车充电器、两轮车换电柜电源、UPS储能、离网逆变器、太阳能路灯控制器等

 

岗位职责:

1.明确和掌握客户产品需求;

2.认真充电机、换电柜?榈缭吹鹊缌Φ缱硬酚布拓扑和主功率的仿真、设计;

3. 开发和测试产品;

4.产品文件归档。

 

职位要求:

1.本科及以上学历,电气工程极其自动化、电力电子、电力传动、电机与电器、自动控制或相关专业,

2.3年以上电源硬件开发事情履历,醒目ACDC;

3.熟悉模拟电路和数字电路,熟悉反激、LLC拓扑的事情原理、设计和器件选型;

4.熟练应用一种原理图设计软件和仿真软件;

5.英语4级及以上,能够熟练阅读、准确明确相关专业的英文文献;

6.能自力思索息争决问题,勤劳严谨,善于团队相助

 

福利待遇:

1.入职购置五险一金

2.免费提供住宿,茶餐厅免费提供冷饮,有冰箱、微波炉等

3.年终奖:1-6个月月薪,优异者可给予股权激励

4.员工旅游、节日礼物、部分聚餐、生日礼物、年会抽奖等

5.制度无邪,扁平式治理,事情气氛轻松

6.每年1-2次调薪时机,调薪幅度大!

 

销售工程师(新能源)

6-11K

 

岗位职责:

1、起劲开拓新客户,响应客户需求,整理客户质料,建设客户信息档案;

2、完成客户的洽谈、签署条约和后期维护事情;

3、起劲完成销售目的、做好回款事情;

4、无邪维护客户的关系;

5、能一连学习,一直进取,提升自我。

 

任职要求:

1、统招本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动控制、机电一体化等相关专业;

2、有电子行业销售履历,有电源类、BMS产品销售履历者优先;

3、具备优异的学习能力,语言表达能力,较强专业素质,优异职业品德品质,忠于职守,忠于团队;

 

 

售后工程师

10-15K·13

 

岗位职责:

1.熟悉公司产品相关原理;

2.认真公司产品的售后效劳事情,包括但不限于客户手艺咨询、客诉不良品处置惩罚等;

3.凭证产品现实失效缘故原由,认真8D报告的编写和回复,维护好客户关系,镌汰客户投诉;

4.实时推进公司对售后问题的刷新。

 

岗位要求:

1.本科及以上学历,电气工程极其自动化、电力电子、电力传动、电机与电器、自动控制等相关专业;

2.3年及以上电子行业售后事情履历,熟悉8D报告撰写,有电源行业履历者优先;

3.具备优异的相同表达能力,具备优异的效劳理念,有耐心和责任心。

上班时间:8:30-18:00,午休1.5小时

 

福利待遇:

1.入职购置五险一金

2.提供住宿,茶餐厅提供冰箱、微波炉、热水壶、餐具等

3.年终奖:1-6个月月薪

4.员工旅游、节日礼物、部分聚餐、生日礼物、年会抽奖等

5.扁平式治理,事情气氛轻松

 

加分项

有以下行业履历:电力/热力/燃气/水利·电子/半导体/集成电路·新能源

 

 

耀彩网电气招聘普工/操作工

5500-6500/

 

岗位职责:

认真SMT产品AOI测试

 

岗位要求:

1.有电子厂履历,有AOI事情履历或者目检履历优先;

2.视力优异,事情仔细,愿意学习编程,起劲上进;

3.需要两班倒

白班:8:00-20:00,夜班:20:00-8:00

 

[公司福利]

1.1 加班人为:58小时以外算加班,加班费凭证劳动法盘算,加班稳固(平时加班20.34/小时,周六、日加班27.13/小时,国家法定沐日加班40.68/小时);

1.2、餐补:200/月;

1.3、绩效人为:500元以下/月;

1.4、岗位津贴:300/月,夜班津贴:20/天;

1.5、全勤奖:满一个月员工享有80元全勤奖;

1.6、工龄奖:入职满1年每月享有50元工龄人为,满2年享100元工龄人为,以此类推;

2、员工事情满一年均享有五天带薪年休假,及其他执法划定享有的带薪休假;

3、过年车费津贴300元、返岗津贴300元,开工红包等;

4、每月15号准时发放上月人为;

5、入职购置社保五险,免费提供住宿,4人世,带空调热水器;

6、过节礼物、生日购物卡、未必期组织外出旅游、年终尾牙抽奖、团建运动、晋升制度等。

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